LEADERIA HUMAN RESOURCES GROUP : revenue, balance sheet and financial ratios

LEADERIA HUMAN RESOURCES GROUP is a French company founded 7 years ago, specialized in the sector Activités des sociétés holding. Based in PARIS (75008), this company of category PME shows in 2024 a revenue of 360 k€. Find below the complete financial statements, solvency ratios, working capital requirements and sector comparison.

Data updated on 2026-05-09

Sources : INPI & INSEE SIRENE - Processing : Ministry of Economy

Historique financier - LEADERIA HUMAN RESOURCES GROUP (SIREN 850315813)
Kennzahl 2024 2021 2020 2019
Umsatz 360 050 € 96 000 € 42 296 € N/C
Nettoergebnis 60 011 € 35 410 € 218 448 € 187 668 €
EBITDA 52 894 € 42 751 € 24 600 € -9 240 €
Nettomarge 16.7% 36.9% 516.5% N/C

Umsatz und Gewinn- und Verlustrechnung

En 2024, LEADERIA HUMAN RESOURCES GROUP alcanza unos ingresos de 360 k€. En el período 2020-2024, la empresa muestra un fuerte crecimiento con una TCAC de +70.8%. Vs 2021, crecimiento de +275% (96 k€ -> 360 k€). Tras deducir el consumo (0 €), el margen bruto se sitúa en 360 k€, es decir, una tasa del 100%. El EBITDA alcanza 53 k€, representando el 14.7% de los ingresos. Advertencia efecto tijera negativo: a pesar del cambio en ingresos (+275%), el EBITDA varía en +24%, reduciendo el margen en 29.8 puntos. Este nivel de margen operativo es satisfactorio para el sector. El resultado neto asciende a 60 k€, es decir, el 16.7% de los ingresos.

Umsatz (2024) ?
Umsatz
Definition
Gesamtbetrag der Verkäufe von Waren und Dienstleistungen des Unternehmens.
Formel
Warenverkäufe + Verkaufte Produktion

360 050 €

Bruttomarge (2024) ?
Bruttomarge
Definition
Differenz zwischen Umsatz und Wareneinsatz.
Formel
Umsatz - Wareneinsatz

360 050 €

EBITDA (2024) ?
EBITDA (Betriebsergebnis vor Abschreibungen)
Definition
Ressource générée par l'activité courante, avant amortissements et charges financières.
Formel
Wertschöpfung - Personalkosten - Steuern
Interpretation
Positiv = rentable Tätigkeit

52 894 €

EBIT (2024) ?
EBIT (Betriebsergebnis)
Definition
Betriebsergebnis, einschließlich Abschreibungen und Rückstellungen.
Formel
EBITDA - Abschreibungen und Rückstellungen + Auflösungen

49 621 €

Nettoergebnis (2024) ?
Nettoergebnis
Definition
Bénéfice ou perte après toutes les charges, y compris impôts et éléments exceptionnels.
Formel
Ordentliches Ergebnis + Außerordentliches Ergebnis - Ertragsteuern

60 011 €

EBITDA-Marge (2024) ?
EBITDA-Marge
Definition
Misst die operative Rentabilität des Unternehmens.
Formel
(EBE / CA) x 100
Interpretation
> 10% : Gute Rentabilität
5-10% : Durchschnitt
< 5% : Faible

14.7%

Chargement du compte de résultat...

Évolution graphique

Anzeigen :

Aktiva

Chargement des données...

Passiva

Chargement des données...

Solvenz- und Verschuldungskennzahlen

El ratio de endeudamiento (= Deuda financiera / Fondos propios x 100) se sitúa en 2%. Este nivel muy bajo refleja una estructura financiera sólida. La autonomía financiera (= Fondos propios / Total activo x 100) alcanza el 94%. Esta alta autonomía significa que la empresa financia la mayoría de sus activos con fondos propios. La capacidad de reembolso indica que se necesitarían 0.5 años de flujo de caja. Este corto período demuestra una excelente sostenibilidad de la deuda. El flujo de caja representa el 17.6% de los ingresos. Este alto nivel proporciona una fuerte capacidad de autofinanciación.

Verschuldungsgrad (2024) ?
Verschuldungsgrad
Definition
Misst das Verhältnis von Schulden zu Eigenkapital.
Formel
(Finanzschulden / Eigenkapital) x 100
Interpretation
< 50% : Faible
50-100% : Moderat
> 100% : Hoch

2.5%

Finanzielle Autonomie (2024) ?
Finanzielle Autonomie
Definition
Anteil des Eigenkapitals an der Gesamtfinanzierung.
Formel
(Eigenkapital / Bilanzsumme) x 100
Interpretation
> 30% : Gute Autonomie
20-30% : Durchschnitt
< 20% : Faible

93.923%

Cashflow / Umsatz (2024) ?
Cashflow / Umsatz
Definition
Capacité d'autofinancement rapportée au chiffre d'affaires.
Formel
(CAF / CA) x 100
Interpretation
Je höher das Verhältnis, desto mehr Liquidität generiert das Unternehmen

17.574%

Rückzahlungsfähigkeit (2024) ?
Rückzahlungsfähigkeit
Definition
Anzahl der Jahre zur Schuldenrückzahlung mit dem Cashflow.
Formel
Dettes financières / CAF
Interpretation
< 3 Jahre : Ausgezeichnet
3-5 Jahre : Angemessen
> 5 Jahre : Attention

0.531

Entwicklung der Solvenzkennzahlen
LEADERIA HUMAN RESOURCES GROUP

Positionnement sectoriel

Ratio de endeudamiento
2.5 2024
2020
2021
2024
Q1: 0.01
Méd: 8.77
Q3: 62.6
Bueno +7 pts über 3 Jahre

En 2024, el ratio de endeudamiento de LEADERIA HUMAN RESOURCES ... (2.50) se sitúa por debajo de la mediana del sector. Este ratio mide el peso de la deuda en relación con el patrimonio. Esta posición controlada refleja una gestión prudente.

Autonomía financiera
93.92% 2024
2020
2021
2024
Q1: 15.71%
Méd: 62.26%
Q3: 91.3%
Excelente

En 2024, el autonomía financiera de LEADERIA HUMAN RESOURCES ... (93.9%) se sitúa en el top 25% del sector. Este ratio representa la parte del patrimonio en la financiación total. Alta autonomía refleja independencia financiera y capacidad para absorber choques.

Capacidad de reembolso
0.53 ans 2024
2020
2021
2024
Q1: 0.0 ans
Méd: 0.09 ans
Q3: 3.07 ans
Average +20 pts über 3 Jahre

En 2024, el capacidad de reembolso de LEADERIA HUMAN RESOURCES ... (0.5 an) se sitúa por encima de la mediana del sector. Este ratio indica el número de años necesarios para pagar la deuda con flujo de caja. Un esfuerzo de reducción podría mejorar la solidez financiera.

Umlaufvermögensbedarf und Zahlungsfristen

El fondo de maniobra operativo (FM) mide el desfase temporal de tesorería. Plazo medio de cobro a clientes: 0 días. Plazo proveedores: 9 días. Situación favorable. El FM es negativo (-49 días): las operaciones generan estructuralmente tesorería.

Operatives Working Capital (2024) ?
Operatives Working Capital
Definition
Besoin de financement généré par le cycle d'exploitation (stocks + créances - dettes fournisseurs).
Formel
Stocks + Créances clients - Dettes fournisseurs
Interpretation
Negativ = freigesetzte Liquidität
Positiv = Finanzierungsbedarf

-48 571 €

Kundenforderungen (2024) ?
Kundenforderungen (Tage)
Definition
Durchschnittliche Zahlungsfrist für Kunden.
Formel
(Kundenforderungen / Umsatz inkl. MwSt.) x 360
Interpretation
< 45j : Gut
45-60j : Durchschnitt
> 60j : Lang

0 j

Lieferantenverbindlichkeiten (2024) ?
Lieferantenverbindlichkeiten (Tage)
Definition
Durchschnittliche Zahlungsfrist von Lieferanten.
Formel
(Lieferantenverbindlichkeiten / Einkäufe inkl. MwSt.) x 360
Interpretation
Je länger die Frist, desto besser für die Liquidität

9 j

Lagerumschlag (2024) ?
Lagerumschlag (Tage)
Definition
Durchschnittliche Lagerdauer für Waren oder Materialien.
Formel
(Vorräte / Einkaufskosten) x 360
Interpretation
Je niedriger das Verhältnis, desto schneller der Umschlag

0 j

Working Capital in Umsatztagen (2024) ?
Working Capital in Umsatztagen
Definition
Drückt den Betriebskapitalbedarf in Umsatztagen aus.
Formel
(BFR exploitation / CA) x 360
Interpretation
Je weniger Tage, desto besser das Working Capital Management

-49 j

Entwicklung des Working Capital und der Zahlungsfristen
LEADERIA HUMAN RESOURCES GROUP

Positionnement de LEADERIA HUMAN RESOURCES GROUP dans son secteur

Vergleich mit der Branche Activités des sociétés holding

Bewertungsschätzung

Based on 54 transactions of similar company sales in 2024, the value of LEADERIA HUMAN RESOURCES GROUP is estimated at 209 012 € (range 72 389€ - 385 640€). With an EBITDA of 52 894€, the sector multiple of 4.8x is applied. The price/revenue ratio is 0.59x (in line with sector norms). This multiples method compares the actual sale price of similar companies to their financial indicators (Revenue, EBITDA, Net Income). It provides a market-based indicative estimate.
Medium reliability: estimate to be confirmed with in-depth analysis.

Estimated enterprise value 2024
54 tx
72k€ 209k€ 385k€
209 012 € Range: 72 389€ - 385 640€
NAF 5 année 2024

Valuation detail by method

Ajustez les pondérations selon votre analyse

EBITDA Multiple 50%
52 894 € × 4.8x
Estimation 255 787 €
43 299€ - 440 796€
Revenue Multiple 30%
360 050 € × 0.59x
Estimation 211 987 €
131 883€ - 252 013€
Net Income Multiple 20%
60 011 € × 1.5x
Estimation 87 614 €
55 879€ - 448 190€

Bewertungsentwicklung

How is this estimate calculated?

This estimate is based on the analysis of 54 actual transactions of similar company sales (same NAF code) registered with BODACC between 2016 and 2025.

  • EBITDA Multiple: Preferred method for profitable SMEs. EBITDA reflects the ability to generate cash.
  • Revenue Multiple: Used for growing companies or those with low profitability. Reflects commercial potential.
  • Net Income Multiple: Relevant for mature companies with stable results.

This estimate is provided for information purposes only. A precise valuation requires in-depth analysis (assets, liabilities, prospects, market...).

Similar companies (Activités des sociétés holding)

Compare LEADERIA HUMAN RESOURCES GROUP with other companies in the same sector:

Voir toutes les statistiques du secteur Activités des sociétés holding

Frequently asked questions about LEADERIA HUMAN RESOURCES GROUP

What is the revenue of LEADERIA HUMAN RESOURCES GROUP ?

The revenue of LEADERIA HUMAN RESOURCES GROUP in 2024 is 360 k€.

Is LEADERIA HUMAN RESOURCES GROUP profitable?

Yes, LEADERIA HUMAN RESOURCES GROUP generated a net profit of 60 k€ in 2024.

Where is the headquarters of LEADERIA HUMAN RESOURCES GROUP ?

The headquarters of LEADERIA HUMAN RESOURCES GROUP is located in PARIS (75008), in the department Paris.

Where to find the tax return of LEADERIA HUMAN RESOURCES GROUP ?

The tax return of LEADERIA HUMAN RESOURCES GROUP is available on this page. Click on a year in the 'Data by year' section to view the account details (assets, liabilities, income statement). Data comes from INPI (National Institute of Industrial Property).

In which sector does LEADERIA HUMAN RESOURCES GROUP operate?

LEADERIA HUMAN RESOURCES GROUP operates in the sector Activités des sociétés holding (NAF code 64.20Z). See the 'Sector positioning' section above to compare the company with its competitors.